登録支援機関として、丁寧なサポートをしております

特定技能外国人を、会社から選考して入社後までではなく雇用期間終了後のドバイスまでサポートします。外国人労働者を雇用するにあたって気になるのは、日本語レベルです。仕事を頑張るだけではなく職場でコミュニケーションがきちんととれるようになるのが一番大事だと思います。日本語が分からなくて困っているところもたくさんあると思います。例えば、入管、病院等　その時も株式会社シェルパは母国語に通訳するまでの応援もしております。